Системийн зохион байгуулалт ямар байна вэ?

Сэтгэл судлал - хүний ойлголтыг олон янзын арга байдаг нь маш нарийн төвөгтэй шинжлэх ухаан, түүний сэтгэлд нь түүний толгойд юу болж байгаа явдал юм. тэдний үр ашиг олон жилийн турш практикт батлагдсан байдаг учраас шинжлэх ухаан гэж үздэг арга байдаг. Гэвч үргэлж шинэ, шинэ хандлага байдаг бөгөөд тэдний зарим нь цаг хугацаа өнгөрөх нь сэтгэл зүйн (мэдээж нэмэлт шинжлэх ухааны бүрэлдэхүүн хэсэг бөгөөд тэд ч бас proverku_ нэг төрлийн Гэсэн хэдий ч, арга барил олон янз байдаг ба албан бус хэвээр үед. - Тэд шинжлэх ухааны нийгэмлэгийн хүлээн зөвшөөрсөн байдаг боловч тэдгээр нь одоо ч холбоотой байдаг . болохоор хүлээн зөвшөөрсөн хэн ч, одоо ч нөлөөгүй бөгөөд харин Execu тэрээр олон арван жилийн турш байсан ч гэсэн сэтгэл зүйн хандлага, - нарийн дугуйлан хамгийн тод жишээнүүдийн нэг нь зохион тогтолцоо юм Түүний дэмжигчдийн zuetsya гайхалтай тоо. Тэгэхээр энэ арга нь юу вэ? систем зохион вэ вэ? Энэ нь энэ зүйлд хэлэлцэх болно гэж юу вэ.

арга гэж юу вэ?

Системийн зохицуулалт - хүний бүх асуудал гэр бүл, өөрөөр хэлбэл гэр бүлийн системийн ирж байгаатай дээр суурилсан сэтгэл нь уламжлалт бус арга юм. Тиймээс аргын мөн чанар - чуулганаар системийн нөхөн сэргээх, үржүүлэх түүн уруу харж, асуудлын үнэн шалтгааныг олохын тулд. Энэ нь тоглох бодит байдал дээр газар зөвшилцөл гэж нэрлэдэг авдаг.

зохицуулалтын систем маш тодорхой хугацаанд дадлага, гэхдээ одоо хүртэл шинжлэх ухааны нийгэмлэгийн хүлээн авсан байна. Гэхдээ хүмүүс үргэлж мэргэжлийн гомдол хэрэггүй - тэдэнд заримдаа ойр тэд итгэхийг хүсч байгаа юу болох, мөн олон энэ аргыг итгэдэг байна. Магадгүй шалтгаан нь түүний бүтээгч сэтгэл ч бас теологич, сүнслэг багш л биш гэдгийг оршино.

хөдөлгөөн үүсгэн байгуулагч

бид энэ аргыг байгуулагдсан яг хэн болох талаар ярьж байгаа бол та энэ хүний дэргэд байх ёстой. Системийн гэр бүлийн дагуулын - энэ ажил Berta Hellingera, алдарт сэтгэл судлаач, Германд 1925 онд төрсөн юм. Тэрээр урт сэтгэл судалсан ба сэтгэц ажиллаж байсан хэдий ч, өмнө дурдсан, энэ нь бас нэг теологич юм. Өнгөрсөн зууны наяад онд Hellinger илрүүлсэн бөгөөд энэ зүйлд тухайн аргыг олжээ. энэ нь ихэвчлэн гэж нэрлэдэг яагаад байгаа юм "Hellinger өөр Системийн гэр бүлийн дагуулын." эрэлт анхан шатны Энэ хэлбэлзэл, хамгийн.

арга үндэс

системийн дагуулын арга сэтгэл судлалын анхны салбар юм, гэхдээ тэр үед энэ нь бас өөрийн үндэс байдаг. Hellinger үед холбогдох байсан хэд хэдэн сэтгэл зүйн хөдөлгөөн дээр үндэслэн энэ аргыг бий болгосон байна. Гэсэн хэдий ч, та хамгийн чухал хамгийн байршуулах системийг өртсөн аргыг онцлон бол - энэ скрипт шинжилгээ Erika Berna. Энэ аргын мөн чанар нь хүн бүрийн амьдралд нөхцөл байдалд дүн шинжилгээ оршдог (сэтгэл зүйч нь бас л асуудал гэр бүлд ирсэн гэж үздэг). Тэр хүн бүр нь энэ нь хөдөлж байгаа өөрийн амьдралын дүр зураг байна гэж үздэг. скрипт нь эцэг эхийн нөлөөгөөр, байгаль орчны хүрээнд бага насны онд байгуулагдсан бөгөөд цаашид зөвхөн бага зэрэг тохируулж болно.

Hellinger Энэ аргын дагуу нарийвчлан үйлдсэн боловч зарим үед би түүний тал дээр дутагдалтай байна гэдгийг ойлгосон - үр дүнд нь өөрийн гэсэн арга барилыг боловсруулсан байна. Хожим нь тэрээр системийн дагуулын нэртэй энэ өдрийг энэ нэрийн дор байсан нь мэдэгдэж байгаа юм. Берт Hellinger системийн шугам нарийн дугуйлан-д алдартай маш их байна. Энэ нь мэдэхийн тулд энэ арга юм гэдгийг цаг хугацаа юм.

асуудал нь нөхцөл байдал

Тэгвэл өөр юу гэсэн үг вэ Берт Hellinger? Системийн зохицуулалт - зохицуулалт үнэндээ байна, зүгээр л нэг сэтгэл зүйн нэр томъёо биш, энэ нь яах хэрхэн юм. Эхлээд ямар ч асуудлын нөхцөл байдал сэтгэл зүйн хуралдаанд оролцогчдын нэг байх ёстой. Үнэн хэрэгтээ энэ байдал системд ихэвчлэн гэр бүлийн нэгэн элемент юм. Энэ нь тэдэнтэй хамт байх, бүлэг, чуулганд оролцож байгаа нь шийдвэрлэх хэрэгтэй болно. системийн дагуулын Берт Hellinger арга бүх хүмүүс, тэр ч байтугай түүний асуудал гэж үздэг хүн ч танил биш хүмүүст ч, түүний гэр бүлийн аль ч системд багтана.

зохион байгуулалт ямар байна вэ?

анхаарлын төвд харилцагчийн хурал түүх, түүний асуудалтай нөхцөл байдал юм. сесс бүх оролцогчид нэг том тойрог байгуулж, асуудал бүх ард түмний хоорондох зай нь онгоцоор гарч ирнэ. тогтолцооны элемент тус бүр эхний санаж төлөөлж байна, дараа нь орлогч гэдэг хүнийг авч бодит ертөнцөд хийнэ. хуралдааны үеэр энэ нь системийн тухайн гишүүн - ийн Бүхэл системийн хувьд нөхөн олговор, хүн бүр нэг хэсгийг авдаг. Энэ нь зохион юу болж байгааг яг юм. Энэ бүх удаан, агууламж нь чимээгүйхэн хийсэн бол. оролцогч бүр хүн, тэр чуулганд орлох мөн чанарыг мэдрэх гэж оролдож, тэдний сэтгэлийн тал дээр анхаарна.

орлох ойлголт

Өмнө дурьдсанчлан, substituents харилцагчид ч, түүний хамаатан садан, тэд системийг солих хэнд хүний зэрэг аль нь ч мэдэж болно. , Хэрэглэгчийн тэднийг ийм хүмүүс өөрсдийн анхаарлаа хандуулж, тэд байх гишүүнчлэлийн ямар ойлгох оролдох хэрэгтэй, бүлгийн тухай хэлээгүй. Энэ нь орлох ойлголт гэж нэрлэдэг - Хүмүүс солих хүн болж unaided ёстой. Тиймээс сэлгээгээр нөхөн бол мэдээлэл дутмаг ямар ч үйл явц нь зүгээр л боломжгүй юм ойлголт үзэгдэл юм. Мэргэжлийн системийн дагуулын аргыг дуудах боломж, энэ нь шинжлэх ухааны ямар ч тохиолдолд нөхөн олговор өгөх боломжгүй бол тодорхой бус нь маш их байдаг - энэ нь мэргэжлийн сэтгэлзүйч энэ аргын Сэтгэлзүйч эмч няцааж юу гэсэн үг юм.

Мэдээллийн эх сурвалж

аль нь оролцогчид мэдээлэл асуудлын тухай, харилцагч болон систем дээр бүхэлдээ хүлээн авах гол эх үүсвэр нь, "талбар" гэж нэрлэгддэг юм. яагаад хүмүүс баяжмал, амар тайван ажиллах хэрэгтэй байгаа юм - тэд тэд юу вэ, түүнчлэн системийг халж байгаа хэн болох талаар шаардлагатай мэдээлэл авах, хээрийн холбоо тогтоох гэж оролдож байна "динамик" системийн бусад оролцогчид өөрсдийн зан байна. Ийм арга замаар, тэнд системийн дагуулын юм - оролцогч тус бүр орлогч орж, хээрийн мэдээлэл дээр зураг зурах, тэдний замаар хэрэглэж эргэж, дараа нь бүх оролцогчид асуудлыг хуулбарлах, түүнийг шийдэх гэж оролддог. одны сургагч багш нэртэй эмч, хүмүүс үүрэг хамгийн тохиромжтой өгч, тэднийг байрлуулах явцад асуудлыг шийдэхэд тусалдаг гэж оролдож, бүх үйл явцыг удирддаг.

Энэ үйл явцын гол зорилго нь үйлчлүүлэгч, амьд үүнийг харж болно ойлгож, асуудлыг хүлээн зөвшөөрөх гэсэн нөхцөл байдал нь тодорхой нөхөн сэргээх, үржүүлэх юм. Тэр ингэж чаддаг л үед хурал амжилттай гэж үзэж байна. Дараа нь энэ нь ямар ч урт, зохион хувьд тухайн асуудлыг тоглох үүнийг ойлгож чадсан шиг хэрэгтэй, одоо үүнийг шийдвэрлэх болно гэж үзэж байна.

үр дүн нь

Энэ аргыг дадлага хүмүүс мэдээлж байгаагаар, энэ нь үнэхээр тусалдаг - оролцогчид таны гэр бүл, хайртай хүмүүс, зохистой гэж бодохгүй байна бүхий л арга хэмжээг холбоо ямар ч бодитой юу болж байгааг үнэлэх оролдох, нөгөө талаас нь таны нөхцөл байдлыг харж болно. Мөн хүн нөхцөл байдлыг бодит амьдрал, танихгүй онд цаазаар харж байхад, тэр үнэхээр өөрийн асуудал гэж ойлгож болно -, дараа нь тэр шийдэл хайж эхэлж болно. Ихэнхдээ, ганцаараа үйлчлүүлэгч нь зөвхөн асуудлыг шийдвэрлэх, харин ч харж чадахгүй байна - энэ зорилго, чиглэлийн ашиглаж байна. хэрэглэгчийн үзэл, энэ онд бүх асуудлыг харж, дараа нь өөрийн гэж хүлээн зөвшөөрөх боломж авах нээлттэй байдлыг харж байна.