Кемпийн зөвлөх болох вэ? Удирдагчдын үүрэг

Багадаа нэг удаа олон хүүхэд зуны зусланд явдаг байв. Ихэнх нь бүгд биш хэдий ч эерэг сэтгэгдэл төрүүлсэн. Тиймээс ахмад настангууд заримдаа лагерьт буцаж очихыг хичээдэг ч, зөвлөгөөний хувьд энэ нь гайхах зүйл биш юм. Үүнийг яаж хийх вэ? Кемпийн зөвлөх болох вэ? Энэ ажилд ямар шинж чанар хэрэгтэй вэ?

Зөвлөх яагаад?

Хүүхдүүдтэй ажиллах нь өөр байж болно. Цэцэрлэгийн багш, багш, сурган хүмүүжүүлэгч, сургуулийн багш, спортын дасгалжуулагч, аниматорчин зэрэг багтана. Эдгээр бүх мэргэжлүүд нь ялгаатай, давуу талуудтай, тэдний өвөрмөц чанар, мэдээжийн хэрэг тэд өөр өөр хүмүүст сонирхолтой байх болно. Гэсэн хэдий ч, энэ бүх ажлыг "лагерь дахь зөвлөх" нэгтгэх үйл ажиллагаа байдаг. Энэ нь тантай хүүхдүүдтэй албан бус харилцааны өвөрмөц туршлага олж авах, тэдэнтэй уулзах, тэднийг ойлгож, хүн бүрт хандах хандлагыг олж авах боломжийг олгодог. Тэдний жишээн дээр хүмүүс хоорондын харилцааг хэрхэн бий болгож байгааг судалж болно. Жишээ нь, социологчдод ашигтай байх болно. Бусад зүйлээс гадна энэ нь маш их сонирхолтой үйл ажиллагаа юм. Гэхдээ кемпэд зөвлөх болох вэ?

Шаардлагатай мэдлэг, ур чадвар

Юуны өмнө, энэ нь магадгүй charice. Хүүхдүүдийн сонирхлыг татахгүй байх, хайр дурлал, ялалтаа авахын тулд зөвлөхүүдийн үүргийг сайн гүйцэтгэх боломжгүй юм. Цаашид хариуцлага хүлээнэ. "Кемпийн зөвлөх" -ийн ажил нь хүүхдүүдийн байнгын хяналтыг шаарддаг бөгөөд энэ нь өөрийгөө илэрхийлэхэд хатуу хязгаарлалт гэсэн үг биш юм.

Энэ нь олон тооны шинж чанартай байх шаардлагатай. Кемпийн зөвлөхийн шинж чанарууд нь "стрессийн эсэргүүцэл", "олон янзын зан төлөвт хандах хандлага" гэх мэт үгсийг багтаах ёстой. Сурган хүмүүжүүлэх, зөрчил судлалын талаархи мэдлэг зайлшгүй хэрэгтэй. Энэ профайлын боловсрол нь шаардлагатай гэж үздэг, гэхдээ шаардлагатай биш, учир нь та бүх шаардлагатай мэдээллээр хангах тусгай курсуудаар явж болно.

Кемп дээр зөвлөх болох сонирхолтой хүмүүст маш хатуу дүрэм байдаг. Өргөдөл гаргагч нь насанд хүрээгүй байх ёстой бөгөөд эрүүл мэндийн бүртгэлтэй байх ёстой. Эцэг эх нь хүүхдээ хуульд насанд хүрээгүй хэн нэгэнд итгүүлэхэд бэлэн байгаа эцэг эхчүүд байх боломжгүй юм. 18 нас хүрээгүй хүмүүст ийм тусламж үзүүлэхийг үнэхээр хүсч байгаа нь туслах зөвлөгчөөр ажиллах боломжийг тэдэнд олгодог бөгөөд тэдний насны хэрэгцээ шаардлага харьцангуй бага байдаг.

Хэрхэн ажил олох вэ?

Удирдамжийн дагуу их сургуулийн зуны их сургуулиудын зуны амралт эхлэхээс өмнө тэд кэмпийн удирдагч болох талаархи бүх мэдээллийг түгээх болно. Хуухдуудтэй мэргэжилтэйгээ холбоогуй хумуус еерсдийн харилцааг олох хэрэгтэй болно. Та кэмпийн удирдлагатай утсаар эсвэл сайтын зарыг олох замаар үүнийг хийж болно. Мэдээжийн хэрэг, хүссэн байрлалыг зааж буй намтарыг бий болгох өөр нэг арга бий. Гэхдээ хүүхдийн амралтын төвүүдээс дуудлага авах магадлал бага.

Зуны эхнээс өмнө ажилд орох боломжгүй байсан бол бүү цөхрөө. Хэдийгээр хэн нэгэн зүгээр л зөвлөхийн үүрэгт ажилдаа залхаж, хувийн шалтгаанаар ажилд орохоос залхдаг бол 7-8-р сард нээгддэг. Тиймээс улирлын туршид хүссэн сегментийн хөдөлмөрийн зах зээлийг хянах нь зүйтэй. Гэхдээ мэдээжийн хэрэг, бүх зүйлийг яаран, түргэн хийх нь дээр. Дараа нь магадгүй сонголт ч байх болно, тэнгист очих буюу дундын дундуур явж болно.

Хариуцлага

Кемп дээр зөвлөх болохоосоо өмнө энэ ажилд юу хэрэгтэй байгааг ойлгох хэрэгтэй. Үнэндээ энэ бол хүүхдийн цагийн холбоо, дэмжлэг юм. Үнэн хэрэгтээ энэ нь амралт зугаалга гэж нэрлэгдэх бараг л халуун дулаан далайн эргийн эрэг дээр байрладаг байлаа. Энэ бол бодит ажил бөгөөд үүнээс өөр хялбар биш юм. Зєвлєхїїд нь ихэвчлэн боловсрол, зохион байгуулалтын ажилд оролцдог бєгєєд тэд єрєєний цэвэрлэгээ, цэвэрлэгээ хийх, кэмпийн ажилтнуудад туслах, янз бїрийн їйл ажиллагааг тєлєвлєж, хэрэгжїїлэхэд оролцдог. Үүний зэрэгцээ, тэд нутаг дэвсгэрээс гадагшаа яваа хүүхдүүдийг хариуцдаг удирдагч юм. Ерөнхийдөө энэ нь захиргаа болон амрагчдын хоорондох холбоо юм. Гэхдээ энэ нь албан ёсны.

Үнэн хэрэгтээ, зөвлөгч нь бүлгийн жинхэнэ удирдагч болж, хүүхэд бүрт зөвлөгөө өгөх, эсвэл бодлоо хуваалцахаар очдог хүн болно. Энэ нь хүүхдийн амралтаас хамааралтай: уйтгартай эсвэл ханасан байдал хамаарна. Ингээд зөвлөхийн ажил үүргийн нэг нь салангид сэтгэл зүйн орчинг судлах явдал юм. Хажуугаар нь өнгөрөөгүй хүмүүс бараг шийдэгдэх ёстой. Тиймээс лагерьт удирдагч болохын өмнө ийм ачааллыг даван туулах боломжтой эсэхийг сайтар бодох хэрэгтэй.

Ажил мэргэжлийн

Мэдээжийн хэрэг, зөвхөн туршлага дээрээ ажиллах нь сонирхолгүй, энэ талбарт ямар ч хэтийн төлөв байхгүй гэдгийг мэдэж байх нь зүйтэй. Гэхдээ энэ нь тийм ч үнэн биш юм. Тэр ч байтугай удирдагчид карьерын өсөлтөд итгэх итгэлтэй байдаг.

Эхлэхийн тулд хөдөлмөрийн тэтгэврийг тооцоолоход чухал ач холбогдолтой байж болох багшийн туршлагад энэ албан тушаалд ажиллах боломжтой.

Түүнээс гадна, "ахлах зөвлөх" нь дүрэм журам, сургуульд байхдаа, багшийн ажилд ойрхон байгаа кемпүүдэд биш юм. Энэ тохиолдолд заах давуу тал нь дээд боловсрол эзэмшсэн боловсрол, туршлагатай байх явдал юм. Ахлах зєвлєгч нь боловсролын їйл явцын ерєнхий бїтэц, сурагчдын иж бїрэн хєгжил, тэдгээрийн аюулгїй байдалд хяналт тавьдаг.

Цаг хугацаа өнгөрөх тусам та илүү өндөр түвшинд хүрч чадна. Боловсролыг зохих ёсоор хүлээн авснаар та хичээлээ үргэлжлүүлэн сурч, боловсролын үйл ажиллагаатай хослуулж чадна. Мэргэжил сонгох нь олон хүчин зүйлээс хамаардаг бөгөөд зөвлөх нь өөрийгөө тодорхойлоход маш сайн оролдлого бөгөөд дараагийн үеийнхнийгээ хөгжүүлж, авьяас чадвараа хөгжүүлэх хүч чадал, чадвараа үнэлэх боломжтой болно.

Зэрэгцээ ажил мэргэжил

"Кэмпийн доторх зөвлөх" гэсэн ажлыг эхний ээлжинд, сурган хүмүүжүүлэх, боловсролын ажил гэдгийг мартаж болохгүй. Хүүхдүүдтэй ойр дотно харилцах үйл ажиллагаа нь өргөн хүрээг хамардаг. Тиймээс та удирдагчдаа очиж чадаагүй ч гэсэн хайртай зүйлээ хийх арга замыг хайж болно. Багш, багш, багш, эмч нь мэдээжийн хэрэг, эдгээр мэргэжил нь хүүхдүүдийн зуслан дотор сурган хүмүүжүүлэгч нартай адилхан биш боловч тэд үргэлж тусгай боловсрол эзэмшдэггүй ч ажил мэргэжилээ олоход нь тусалдаг.